Iberdrola distribuirá entre sus accionistas, como mínimo, 0,348 euros por acción en concepto de dividendo complementario con cargo a los resultados de 2023, de acuerdo con los términos de la nueva edición del sistema de dividendo opcional ‘Iberdrola Retribución Flexible’ comunicados este jueves por la compañía energética a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

La compañía presidida por Ignacio Sánchez Galán ha explicado que este importe se suma a los 0,202 euros brutos por acción ya abonados el pasado mes de enero como dividendo a cuenta.

Así, la retribución total al accionista con cargo a 2023 se sitúa en 0,55 euros brutos por acción, un 10,8% más que en el año anterior.

Además, los inversores han recibido 0,005 euros por acción por el dividendo de involucración, ya que el quórum de la junta general de accionistas alcanzó el 70%.

Iberdrola ha detallado que sigue cumpliendo su compromiso de incrementar el dividendo en línea con la evolución de sus resultados, con el objetivo de llegar a una horquilla de entre 0,61 y 0,66 euros por acción en 2026, fijando un suelo en 0,55 euros para el periodo 2024-2026, según el ‘Capital Markets Day’ celebrado el pasado 21 de marzo.

Asimismo, los accionistas de Iberdrola recibirán un derecho de suscripción por cada título de la sociedad que tengan en cartera.

En esta edición, aprobada este jueves por el consejo de administración, los accionistas dispondrán de tres opciones: cobrar en efectivo el importe correspondiente al dividendo complementario –de un mínimo de 0,348 euros brutos por acción–; vender sus derechos en el mercado; u obtener nuevas acciones liberadas de la compañía de forma gratuita.

Iberdrola ha destacado que estas tres opciones no son excluyentes, de manera que el accionista puede elegir una de las alternativas o combinarlas de acuerdo con sus preferencias.

CALENDARIO

Según el calendario del dividendo complementario, el próximo 2 de julio se procederá a la comunicación del número de derechos de asignación gratuita necesarios para recibir una acción y del importe del dividendo complementario bruto por acción. El día siguiente, el 3 de julio, se publicará el anuncio del aumento de capital, siendo el último día en el que se negocian las acciones con derecho a participar en el dividendo.

El 4 de julio de 2024 será la fecha a partir de la cual las acciones se negocian sin derecho a participar en el sistema de ‘Iberdrola Retribución Flexible’ (ex-dividendo) y comenzará el periodo común de elección y el periodo de negociación de los derechos de asignación gratuita.

El 17 de julio tendrá lugar el fin de los periodos de negociación de los derechos de asignación gratuita y común de elección y el 29 de julio se procederá al pago del dividendo complementario a quienes hubieran optado por recibir efectivo mediante esta opción de retribución flexible.

El 31 de julio será así el día previsto para el inicio de la contratación ordinaria de las nuevas acciones que se emitirán en virtud del aumento de capital.